Dopo la firma definitiva della parte economica del contratto Istruzione e Ricerca 2025-2027, cresce l’attesa per il pagamento degli aumenti e degli arretrati. La finestra indicata è quella di agosto, ma gli importi cambiano in base a ruolo, anzianità e profilo professionale.

Agosto diventa il mese da segnare in rosso per il personale della scuola. Dopo la firma definitiva della parte economica del nuovo contratto del comparto Istruzione e Ricerca 2025-2027, il prossimo passaggio concreto è quello che interessa direttamente la busta paga: l’arrivo degli aumenti tabellari e degli arretrati maturati nei mesi precedenti.

La novità riguarda prima di tutto docenti e personale ATA, ma il perimetro è più ampio della sola scuola in senso stretto, perché il contratto coinvolge l’intero comparto Istruzione e Ricerca, quindi anche università, enti pubblici di ricerca e istituzioni Afam. In tutto, si parla di circa 1,2 milioni di lavoratori, una platea enorme che da settimane controlla cedolini, comunicazioni NoiPA e simulazioni sugli importi attesi.

Il punto centrale è questo: gli aumenti non sono comparsi nel cedolino di luglio perché i tempi tecnici di lavorazione non lo consentivano, ma la finestra utile indicata per l’accredito è quella di agosto. Non necessariamente tutto arriverà nello stesso modo: gli adeguamenti mensili dovrebbero entrare nel cedolino ordinario, mentre gli arretrati sono attesi tramite emissione speciale.

Quanto aumentano gli stipendi della scuola

Gli incrementi medi indicati per la scuola sono di circa 143 euro lordi mensili per i docenti e di circa 107 euro lordi mensili per il personale ATA. Si tratta però di valori medi, non di una cifra identica per tutti. L’importo reale dipende dal........

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