Este modelo no es una invención ideológica, sino un estándar que tienen la mayoría de los países de la OCDE con tasas de sindicalización similares a las nuestras.

Las relaciones laborales en Chile han sido históricamente el reflejo de un modelo pensado para fragmentar y debilitar a quienes sostienen nuestra economía: los trabajadores.

Durante décadas, el Plan Laboral de José Piñera operó bajo la premisa de que la atomización de la negociación colectiva generaría mayores niveles de productividad. Sin embargo, esta promesa fracasó estrepitosamente, convirtiéndose en una herramienta que ha debilitado a los sindicatos y afectado gravemente las condiciones laborales.

Hoy, con la entrada al Congreso del Proyecto de Ley de Negociación Colectiva........

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