„Das ist eine Situation, die wahrscheinlich viele Frauen kennen“, sagt Lea* und erzählt von einer Präsentation, für die sie sorgfältig PowerPoint-Folien angelegt und Notizen gekritzelt hatte, um ihren Kolleg:innen aktuelle Projekte vorzustellen. Vor einer Runde Männer stand die Marketingmitarbeiterin eines größeren Unternehmens, das sie nicht namentlich nennen will, als ihr ein Kollege ins Wort fiel und die Präsentation kurzerhand übernahm. Mehrmals öffnete Lea den Mund, holte hörbar Luft, um etwas zu sagen, begann neue Worte zu formen – und wurde jedes Mal wieder unterbrochen.

„Ich war nicht laut genug“, sagt die 34-Jährige heute. Sie fühlte sich vor den Kopf gestoßen, verstummte und überließ ihrem Kollegen den Rest des Vortrags.

„Dann war ich im Rage Mode.“ In seinem Büro wartete Lea auf seine Rückkehr, um ihn zur Rede zu stellen: Beim nächsten Mal, sagte sie ihm, werde sie keine Präsentation mehr vorbereiten, nur damit er sie ihr dann wegnehmen könne. „Mach es selbst, ich bin da jetzt raus.“ Der Kollege reagierte laut und ungehalten – was genau er sagte, weiß Lea heute nicht mehr. Aber dass sie ihm sagte, er solle nicht so mit ihr reden, und dass sie dann aus........

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