El economista y dirigente del PSUV en el estado Zulia y Venezuela, exdiputado ante la Asamblea Nacional y uno de los que desde nuestro punto de vista más brilló realizando análisis de la economía y sobre todo en defensa de los trabajadores de la Patria. Recordemos que Boza mantuvo durante un tiempo un extraordinario programa en VTV llamado “Boza con Valdés” que luego fue sacado del aire cuando comenzaron a realizar análisis críticos (no gobierneros)  que no soportaron las directivas de ese canal oficial. Así que a partir de acá compartimos los planteamientos de Tony Boza: 

CONSIDERACIONES PARA EL DEBATE SOBRE EL INCREMENTO SALARIAL 

VARIABLES CONDICIONANTES: Desde los sectores vinculados a las patronales se han esgrimido una serie de líneas argumentales para adversar la propuesta de un incremento del salario (aquí usaremos la definición de salario formal, no figuras desprovistas de marco legal, como ingreso vital u otras denominaciones sin sustento en las normas), las cuales se pueden enmarcar en dos grandes áreas, las de corte estrictamente legal (prestaciones sociales y derechos consagrados en la normativa) y las de vinculación con variables económicas (volumen de reservas internacionales, volumen de las exportaciones y de los ingresos en divisas, los niveles de productividad del trabajo, los volúmenes de creación de riqueza. Aunque todas las argumentaciones están vinculadas con el hecho económico, unas se relacionan con la normativa y otras con el desempeño de ciertas variables macro económicas, como el tamaño de las reservas internacionales, la liquidez o circulante del dinero, la productividad del trabajo, etc. 

ARGUMENTO NO. 1: NO HAY SUFICIENTES INGRESOS EN DIVISAS PARA PAGAR SALARIOS ALTOS O AUMENTAR LOS ACTUALES. Esta relación entre divisas y salarios dentro de un país resulta una ardid que no tiene correspondencia con los hechos. En primer lugar, los salarios no se pagan en divisas (o no necesariamente deben ser pagados en divisas, aunque algunos empresarios pagan bonos en este tipo de monedas), se pagan en la moneda nacional, por tanto, se necesitan bolívares para pagar mejores salarios. Esto descarta la idea que un país necesita una buena cantidad de reservas internacionales, especialmente las denominadas reservas liquidas (divisas, Derechos Especiales de Giro DEG u otros). Países como Inglaterra (Reino Unido), Francia, EEUU, Canada, por citar solo algunos, tienen altos salarios y un volumen relativamente bajo de reservas internacionales. La data se puede ver en el Banco Mundial: por ejemplo, EEUU tiene un PIB de 28 billones de dólares y unas reservas internacionales (RI) de 910 Mil Millones de dólares, es decir, menos del 4% del tamaño del PIB, mientras que en Venezuela, con un PIB de 119 Mil Millones (2024 según el BM) tiene unas RI del 8%. Si ese argumento fuese cierto entonces nuestro país pudiese pagar salarios del doble de los EEUU, ya que tiene el doble de RI en........

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