Üniversitelerde mühendislikleri güçlendirme yolunda üçüncü önemli başlık teşvik ve yönlendirme. İlk 1000'e, hatta ilk 10000'e giren bir genç bu stratejik bölümleri seçtiğinde tam burs, yurt dışı imkânı ve mezuniyette iş ile karşılanmalı. Üniversitelerin ilk 20 yapay zekâ, siber güvenlik, çip ve ileri bilgisayar sistemleri ile ilişkili bölümlerine burs tahsis edilebilir, tercih eden genç alır. 

Üniversitelerdeki mühendislik bölümlerinin teknik ve AR-GE altyapılarının güçlendirilmesi de yine bu alana meraklı gençlerin alanlarında en iyilerden teknik imkanları kullanabilmelerini sağlar.

Yeri gelmişken mühendislere yeşil pasaport konusunu tekrar gündeme getirelim. Bir mühendisin kamuda çalışmak dışında yeşil pasaport alma imkanı yok. Bunlar ufak işler gelebilir ama bu da bir teşvik, bir yandan da devletin bu mesleğe nasıl baktığının bir göstergesidir. Bugün yeşil pasaport, memura var, avukata var, mühendise yok. İlk ikisi çoğunlukla gezmeye, para harcamaya giderken mühendis iş yapmak, para kazanarak getirmek için yeşil pasaporta ihtiyaç duyuyor ama ulaşamıyor. Bu hem bir iş gerekliliği hem........

© Türkgün