El cuidado no es una carga individual ni un problema privado de las familias, es una condición básica para el desarrollo del país y de las personas.

La aprobación del proyecto de Sala Cuna no puede seguir esperando. La legislación vigente es una norma que en la práctica discrimina: castiga la contratación femenina al cargar sobre las madres la responsabilidad de cuidar y al establecer un piso de 20 trabajadores para el acceso a sala cuna, generando un incentivo perverso.

Todos los días, esta regla deja a miles de mujeres fuera del mercado del trabajo. A veces no les permite........

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