Gençlerimiz umudunu neden sınır ötesinde arıyor?

Son açıklanan Türkiye İstatistik Kurumu (TÜİK) verileri, Türkiye'nin en yetişmiş insan kaynağında tehlike çanlarının çaldığını somut sayılarla gözler önüne sermektedir. 

Yükseköğretim mezunlarının beyin göçü oranının yüzde 2,2'ye yükselmesi, yalnızca bireysel tercihlerden ibaret bir göç dalgası değil; ekonomik, siyasi, hukuksal ve sosyolojik yapıların birleşimiyle şekillenen kitlesel bir yetenek kaybıdır. 

Bilişim teknolojilerinde beyin göçünün yüzde 7'yi bulması, moleküler biyoloji ve genetik (,1), işletme mühendisliği () gibi geleceği şekillendiren lisans programlarında ise her sekiz-dokuz mezundan birinin yurt dışına gitmesi, ülkenin stratejik sürdürülebilirliğini doğrudan tehdit etmektedir.

Peki, genç bir mühendis veya doktor neden doğup büyüdüğü ülkeyi terk edip Almanya, ABD, İngiltere veya Hollanda gibi ülkelerde sıfırdan bir hayat kurmayı göze alır? 

Bağımsız Türkiye Partisi (BTP) Genel Başkanı Hüseyin Baş'ın tespitiyle; gençler bu ülkeden iki temel nedenle gitmektedir: "Türkiye'de yaşayamadıkları için gidenler" ve "Türkiye'de başaramadıkları için gidenler."

"Yaşayamadıkları için gidenler": Hak, adalet ve insanca yaşam arayışı

Beyin göçünün birinci büyük ayağını, ülkesinde temel insani şartları ve anayasal güvenceleri bulamayan geniş genç kitle oluşturmaktadır. 

Yüksek enflasyon, eriyen alım gücü ve derinleşen gelir adaletsizliği, eğitimli gençlerin en temel ihtiyaçlara dahi erişmesini imkânsız hale getirmiştir. 

Bugün hukuk, işletme ya da tıp fakültesinden mezun olan bir gencin, mesleğini Türkiye'de icra ederken kazandığı gelirle ev veya araba sahibi olması, hatta birikim yapması bir hayale dönüşmüştür.

Hüseyin Baş'ın da vurguladığı gibi, bir hukuk fakültesi mezunu Türkiye'de kendi mesleğini icra ettiğinde, Avrupa'daki bir garson kadar alım gücüne ulaşamamaktadır. 

Gençler sadece parasal değil, "psikolojik ve hukuki güvenlik" yetersizliğinden dolayı da ülkeyi terk etmektedir.

Sosyal medyada paylaştığı bir fikir yüzünden yargılanma korkusu yaşayan, mülakat sistemlerinde liyakatsizlikle........

© Yeni Mesaj