Belediye başkanlarını Cumhurbaşkanı atamalı…
Belediye başkanlarını Cumhurbaşkanı atamalı…
MUHAMMET KUTLU
Nedense belde, kasaba, ilçe, şehir, büyük şehirlerin yönetimini ve çeşitli hizmetleri büyük ölçüde üstlenen belediyeler, önemsiz yönetimler gibi görünüyor. En azından “mahalli idareler” kapsamında değerlendirilince öyle bir intiba veriyor.
Oysa 5393 Sayılı Belediye Kanunu’nun 14. Maddesinde Belediyelerin görevleri; “Mahallî müşterek nitelikte olmak şartıyla; a) İmar, su ve kanalizasyon, ulaşım gibi kentsel alt yapı; coğrafî ve kent bilgi sistemleri; çevre ve çevre sağlığı, temizlik ve katı atık; zabıta, itfaiye, acil yardım, kurtarma ve ambulans; şehir içi trafik; defin ve mezarlıklar; ağaçlandırma, park ve yeşil alanlar; konut; kültür ve sanat, turizm ve tanıtım, gençlik ve spor orta ve yükseköğrenim öğrenci yurtları; sosyal hizmet ve yardım, nikâh, meslek ve beceri kazandırma; ekonomi ve ticaretin geliştirilmesi hizmetlerini yapar veya yaptırır” şeklinde tanımlanıyor. Bu sadece bir kısmı. Çok sayıda görevleri var.
Bu nedenle belediye başkanları, halkımızın büyük bölümünün hayatına dokunan önemli hizmetleri yerine getirmesi açısından son derece önemli yöneticiler olarak dikkat çekiyor.
5393 Sayılı Belediye Kanunu’nun 37. Maddesinde Belediye Başkanı, “Belediye idaresinin başı ve belediye tüzel kişiliğinin temsilcisidir. Belediye başkanı, ilgili kanunda gösterilen esas ve usûllere göre seçilir. Belediye başkanı, görevinin devamı süresince siyasî partilerin yönetim ve denetim organlarında görev alamaz; profesyonel spor kulüplerinin başkanlığını yapamaz ve yönetiminde bulunamaz” deniliyor.
Belediye başkanının görev ve yetkileri ise aynı kanunun 38. Maddesi’nde belirlenmiş. Buna göre belediye başkanının görev ve yetkileri: “Belediye teşkilâtının en üst amiri olarak belediye teşkilâtını sevk ve idare etmek, belediyenin hak ve menfaatlerini korumak.Belediyeyi stratejik plâna uygun olarak yönetmek, belediye idaresinin kurumsal stratejilerini oluşturmak, bu stratejilere uygun olarak bütçeyi, belediye faaliyetlerinin ve personelinin performans ölçütlerini hazırlamak ve uygulamak, izlemek ve değerlendirmek, bunlarla ilgili raporları meclise........© Yeni Akit
