Deja la pereza |
Hay un momento en la vida profesional en el que uno se da cuenta de que no está liderando, sino más bien administrando. Administrando procesos, gestionando egos y entendiendo excusas. Y hay algo bien incómodo y es aceptar que esa “estabilidad” que tanto defendemos no es estabilidad, sino más bien comodidad que, cuando se instala, tiene dos raíces que nadie quiere admitir: pereza y miedo.
Adam Grant lo dice sin anestesia: “La zona de confort no es un lugar, es una excusa”. Y cuando uno lo lee desde la silla de gerente, duele, porque la verdad normalmente duele. No es que el cambio sea difícil; es que nos da pereza empezar y miedo sostenerlo.
Creo que nos da pereza desaprender lo que ya dominamos y nos da miedo perder el control que creemos tener. Hace poco vi cómo una de mis mejores amigas vivía un cambio enorme porque su decisión fue hacerlo; dejó su rutina y de un día para otro era una mortal más después de creerse la más top en su pequeña........