El cambio no se delega |
En Colombia, los líderes empresariales y públicos conviven con un entorno de alta incertidumbre: cambios geopolíticos, reformas, presión fiscal, nuevas tecnologías como la Inteligencia Artificial que reescribe el arte de lo posible cada trimestre.
El contexto exige líderes preparados para conducir transformaciones empresariales con éxito. El problema es que cerca de tres de cada cuatro transformaciones fracasan.
A veces por falta de estrategia, a veces por falta de inversión, pero especialmente fracasan en la ejecución y la gestión del cambio que es donde el liderazgo de las........