À data em que escrevo, milhares de entidades estão a fechar os seus orçamentos para 2025. Sabemos que os custos com bens e serviços vão aumentar. Sabemos que o salário mínimo vai subir e que isso é o maior impacto de todos em termos de aumento de custos. Este aumento é imposto pelo Governo, não há como escapar. Gostava de perguntar ao Governo como vamos suportar este aumento elevado de custos. E como aumentamos salários aos outros trabalhadores? É que cabe ao Governo decidir o nosso aumento de receita e até à data, nada! Há décadas que é assim. Como fazemos então os nossos orçamentos?

Esta semana, na minha própria organização, perdemos duas terapeutas ocupacionais e uma terapeuta da fala. É dos profissionais que mais escassez tem o mercado de trabalho e compete aos governos mudar este paradigma, ou seja, aumentar as vagas nestes cursos. Mas nada acontece. Estas terapeutas foram trabalhar para o Estado. Muito melhor salário, mais regalias, menos horas de trabalho. Como se compete com isto? Duas delas entraram para a carreira de professoras. O leitor pergunta, mas então são terapeutas ou professoras? Pois… sempre ajuda a melhorar estatísticas no que à falta de professores diz respeito e sem dúvida que é atractivo como carreira profissional.

No início de Outubro o Primeiro-Ministro reuniu os representantes do sector social e assinou um........

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