AB fonlarının bilinmeyen şartı: Cinsiyet eşitliği planı |
Üniversiteler bilim, fikir, düşünce üretim merkezleri olmaktan çıkarılarak küresel mahfillerin fonlama yoluyla nüfuz edebileceği kurumlar hâline getiriliyor.
YÖK, Akademide Kadın Çalışmaları Komisyonu tarafından hazırlanan, ‘Toplumsal Cinsiyet Eşitliği Tutum Belgesi’ni Mayıs 2015’te yürürlüğe koymuştu.
Hedef; üniversitelerde toplumsal cinsiyet eşitliği farkındalığı oluşturmak, dersler açmak, taciz, şiddet önleme mekanizmaları kurmak vesaire…
Uygulama, Şubat 2019’da YÖK Başkanı Yekta Saraç tarafından, ‘Değerlerimizle mütenasip olmadığı, toplumca kabul görmediği’ gerekçesiyle yürürlükten kaldırılmış, çalışmalar durdurulmuştu.
Zannedildiği veyahut beklenildiği üzere üniversitelerde, ‘Toplumsal Cinsiyet Eşitliği’ faaliyetleri sonlandırılmış değildir.
Avrupa Birliği, 2021 yılında yürürlüğe koyduğu şartlarla hibe programlarına başvurularda ‘Gender Equality Plan - GEP’ hazırlanmasını zorunlu hâle getirdi.
2021-2027 dönemini kapsayan AB Horizon Europe Hibe programı, yaklaşık 95,5 milyar Euro bütçesiyle ciddi büyüklükte sivil araştırma, inovasyon fonları arasında yer alıyor.
Sağlık, Dijitalleşme, yapay zekâ, İklim değişikliği, Enerji, Tarım, Uzay teknolojileri, Kültür, sanat, sosyal politikalar başta olmak üzere geniş yelpazede projelere........