En los últimos 8 años el interés por este skill (data storytelling) viene registrando una tendencia al alza a nivel mundial, especialmente por los profesionales del Análisis de Datos (Data Analytics) como de las Comunicaciones, sin embargo apunta a convertirse en una habilidad tranversal.
Para comprender el contexto de cómo surgió, debemos retroceder exactamente 10 años cuando Harvard Business Review publicó un ejemplar con el título de portada “Tomando el control de la Big Data”, en donde incluyeron un artículo que despertó la atención de muchos “Los Científicos de datos: el trabajo más sexy del Siglo XXI“ (Davenport T, & Patil, DJ. Octubre de 2012) y que desde ese momento ha servido de “norte” para muchas empresas (ver Cuadro N°2 – Tendencias de Google Trends) llevando a que no solo incorporen tecnologías emergentes en sus operaciones sino que transformen la cultura organizacional (business as usual) de forma estratégica (data-driven / dirigida por datos) y los profesionales no podemos ser la excepción a estos cambios y debemos actualizarnos constantemente (#InnovarOserCambiado) tanto en hard skills como en softs skills para navegar en este contexto caracterizado por la complejidad de grandes datos (estructurados, semi estructuados, y no estructurados) que se están generando a velocidades cada vez más grandes y que las organizaciones que tengan la estructura adecuada, podrán explotar al máximo para tomar las mejores decisiones.
Los datos recopilados por la empresa se deben democratizar para que todos tengan la posibilidad de comprenderlos (tanto especialistas como no especialistas) para exprimir al máximo el potencial que tienen ¿Qué hace falta? Que las empresas empiecen a humanizar tanto los datos y la Inteligencia Artificial mediante la narración de historias con base en la visualización de datos, de forma que enganchen con las personas, transformando esa gran cantidad de datos en insights accionables que impulsen los resultados comerciales.
#ComunicaciónEfectiva Si bien no hay una única definición de Data Storytelling, a continuación te comparto algunas de las definiciones:
Es una combinación entre hard skills (análisis y procesamiento de datos) y softs skills (visualización, y storytelling) para explotar al máximo el potencial de los datos. “Data storytelling es el próximo capítulo en la analítica de datos” (Fuente: MIT Sloan).
“Capacidad de transmitir datos no solo con números, sino también con narraciones e imágenes atractivas”, para que las “grandes cantidades de datos sean más digeribles” (Fuente: IBM Journey To AI)
“Un medio para tomar esa información numérica plana y construir una narrativa contextual a su alrededor que las personas puedan comprender y relacionar”. (Fuente: SAP)
“Las narración de datos son artefactos comunicativos intencionales que presentan datos de una manera interesante, evocadora e informativa” (Fuente: Feigenbaum, A. & Alamalhodaei, A. 2020. The Data Storytelling Workbook. Ed. Routledge).
¿Te estás preparando para la nueva generación de comunicación comercial que democratizen los datos y lograr que todos los comprendan?
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1.- ”Los 3 elementos del Service Design ” (2022). Andy García Peña, . Blog “Innovar o ser cambiado”. Diario Gestión. URL: https://blogs.gestion.pe/innovar-o-ser-cambiado/2022/11/elementos-service-design.html
2.- ”Beneficios del Service Design” (2022). Andy García Peña, . Blog “Innovar o ser cambiado”. Diario Gestión. URL: https://blogs.gestion.pe/innovar-o-ser-cambiado/2022/11/beneficios-service-design.html
3.- “Definiendo: service Design” (2022). Andy García Peña, . Blog “Innovar o ser cambiado”. Diario Gestión. URL: https://blogs.gestion.pe/innovar-o-ser-cambiado/2022/11/definiendo-service-design.html
4.- “Servitización: de productos a servicios” (2022). Andy García Peña, . Blog “Innovar o ser cambiado”. Diario Gestión. URL: https://blogs.gestion.pe/innovar-o-ser-cambiado/2022/11/servitizacion.html
5.- “Service Blueprint para Service Design”. (2022) ”. Andy García Peña, . Blog “Innovar o ser cambiado”. Diario Gestión. URL: https://blogs.gestion.pe/innovar-o-ser-cambiado/2022/11/service-blueprint.html
Fuentes:
Harvard Business School https://online.hbs.edu/blog/post/data-storytelling
Data Storytelling en tendencia
En los últimos 8 años el interés por este skill (data storytelling) viene registrando una tendencia al alza a nivel mundial, especialmente por los profesionales del Análisis de Datos (Data Analytics) como de las Comunicaciones, sin embargo apunta a convertirse en una habilidad tranversal.
Para comprender el contexto de cómo surgió, debemos retroceder exactamente 10 años cuando Harvard Business Review publicó un ejemplar con el título de portada “Tomando el control de la Big Data”, en donde incluyeron un artículo que despertó la atención de muchos “Los Científicos de datos: el trabajo más sexy del Siglo XXI“ (Davenport T, & Patil, DJ. Octubre de 2012) y que desde ese momento ha servido de “norte” para muchas empresas (ver Cuadro N°2 – Tendencias de Google Trends) llevando a que no solo incorporen tecnologías emergentes en sus operaciones sino que transformen la cultura organizacional (business as usual) de forma estratégica (data-driven / dirigida por datos) y los profesionales no podemos ser la excepción a estos cambios y debemos actualizarnos constantemente (#InnovarOserCambiado)........
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