Dicen que somos una generación llena de pereza. Dicen que los jóvenes cada vez estudiamos menos, renunciamos rápido a los trabajos que exigen demasiado de nosotros y parece que estamos más enfocados en vivir una vida dionisiaca que en construir para los objetivos de una compañía, de la comunidad o de nuestro futuro. Algunos empleadores que han trabajado con ‘millennials’ y ‘centennials’ reconocen que no entienden qué nos motiva ni cómo integrarnos a la cultura organizacional y al mundo laboral. Les gustaría, sin duda, que fuésemos como ellos y, por eso, algunos nos llaman la generación perdida y ven con malos ojos nuestro cambio de mentalidad frente al trabajo. Todo eso que dicen de nuestra generación no puede estar más alejado de la realidad que vivimos y experimentamos los jóvenes.
Nuestra generación vive a otra velocidad, nos hemos creído el cuento de que podemos hacer múltiples tareas al tiempo, que debemos conocer todo lo que podamos antes de que se nos........