To millioner kroner er mye penger og en høy lønn. Når man først ble enige om å sette et lønnstak for statlige ledere, var det fornuftig å sette grensa der. Tallet er lett å forstå og et tydelig symbol. Det offentlige kan og bør ikke være lønnsledende som arbeidsgiver. Da drives lønnsnivået for ledere oppover - og da øker forskjellene i Norge.

Derfor var det riktig å sette et tak og derfor har det vært viktig at Stortinget har ført kontroll med praksisen, slik kontroll- og konstitusjonskomitéen for eksempel gjorde for to år siden, da tidligere statsråd Iselin Nybø var blitt innvilget en lederlønn........

© Dagbladet