Enflasyon ve ücretler
Öğretide ücretlerin enflasyona uyumu, uyum sürecine ilişkin görüşler farklıdır.
Keynesyen yaklaşım; piyasalarda eksik rekabet koşullarının oligopolistik yapının, uzun süreli sözleşmelerin yarattığı katılıklar nedeniyle, fiyat-ücret esnekliğinin olmadığı, fiyat ve ücretlerin eş anlı değişmediği, ücretin fiyata uyumu arasında zaman aralığı olduğu, uyum sürecinde reel ücret kaybı, kâr artışı olduğu yönündedir.
Moneterist yaklaşım M. Friedman, enflasyon beklentisinin fiyat ve ücretlere eş anlı yansıyarak uyumun sağlandığı, fiyat-ücret esnekliği olduğunu, enflasyonla reel ücretin kaybı olmadığını savunur.
Ortodoks istikrar, IMF’nin önerdiği, günümüzde ülkemizde uygulanan programda, iç talebin kısılmasıyla enflasyonun önleneceği beklentisiyle reel ücretin azalmasını empoze eder. Ücretler, zaman aralığı ile yaşanan değil, hedeflenen enflasyona göre düzeltilecek olsa dahi enflasyon vergisini sonuçta ücretliler öder.
Ücretlerin, hedeflenen enflasyonun düzeltilmesinde dönem sonu enflasyon oranının esas alınması, adaletsizlik bir yana, kurumsal olarak da doğru değildir.
Kuramsal olarak birikmeli stok rakamlarının yılsonu enflasyon düzeyine, akış rakamlarının dönem ortalama enflasyon hızı ile düzeltilmesi........
© Cumhuriyet
