We use cookies to provide some features and experiences in QOSHE

More information  .  Close
Aa Aa Aa
- A +

Легко потерять и невозможно найти. Нехватка кадров будет усиливаться

2 0 0
12.02.2019

В прошлом году многие компании ощутили пока еще слабое дыхание надвигающегося кризиса, связанного с нехваткой квалифицированного персонала. Наблюдать за борьбой работодателей за людей мы будем на протяжении ближайших 10 лет. К 2030 году количество условно молодых кадров в возрасте от 20–39 лет сократится почти на четверть по сравнению с 2015 годом. Руководителям придется признать, что рынок труда все–таки принадлежит соискателям. Разумеется, речь идет не обо всех кандидатах, рассчитывающих на трудоустройство, а лишь о тех, кто соответствует высоким требованиям работодателей. Людей с определенным уровнем образования и профессиональных компетенций, лояльных,........

© Деловой Петербург